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银行与金融

        申同律师深刻理解劳动法律事务对客户的重要性,高度重视该领域的法律服务。拥有一流的资深劳动法专家,在协助客户建立人力资源管理体系和处理当前劳动法环境下的各种劳动争议方面,拥有丰富的经验。

主要业务范围:

        ■ 企业高管及其他员工劳动合同、服务合同、劳务协议和劳务派遣协议

        ■ 员工保密协议、培训协议、竟业限制协议和其他劳动合同相关协议

        ■ 外国人雇佣文件及相关劳动合同、劳务派遣协议和工作安排协议

        ■ 审查、修改员工股权激励计划,并提出合规、执行建议

        ■ 企业并购的员工转移和补偿方案

        ■ 高级管理人员在关联公司间的派遣、任命和撤换方案

        ■ 企业裁员方案设计、执行及风险防控

        ■ 企业解散和破产相关的员工转移和补偿方案;

        ■ 解决员工外包合同的相关法律问题

        ■ 企业工会或职工代表大会的组建及管理

        ■ 代表公司客户进行集体谈判


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