岗位:初级合伙人(3人)/提成律师 (5人)
邮 箱:sthr@shentonglaw.com 电 话:15000187518   联系人:佟老师
入职Q&A
Q:【初级合伙人】的职位要求是什么?
1、高度认同申同文化和管理理念。
2、执业三年以上,有较强的市场开拓能力和团队管理能力。
3、有清晰的业务方向,最好是一专多能。
4、有较为明确的职场规划,有志于扎根平台,一起建设平台。
5、为人真诚,做事踏实,有集体荣誉感和职业尊荣感。
Q:【提成律师】的职位要求是什么?
 1、高度认同申同的文化和发展理念,有志于长期从事律师职业。
 2、有执业证,能独立承办案件。
 3、具备一定的市场开拓能力。
 4、不吸烟,不酗酒,热爱运动,健康生活。

 5、期待的职业状态:一群人、一辈子、一职业、一单位、一起变老。


竭力减轻您执业初期的负担,我们投资的是您的未来。

Q:我是一名年轻律师,如何应对职业迷茫期?
申同拥有完整的律师培训体系,鼓励年轻人表达见解。在保证“彼此自由”的同时,给予律师更多发展空间。 申同会对已取得执业证、有一定执业经验的律师,在业务开拓、案件办理、执业技能、职业理念、人格魅力等方面,竭尽所能成就律师。 同时,我们也会把我们走过的弯路,全部告诫给年轻律师! 申同每位合伙人几乎都是一个职业传奇,他们的奋斗故事,会是年轻律师走向成功的参考范本。 职业生涯短暂,希望您不用到处奔波,找到一群正直、温暖的人一起战斗!
Q:加入申同,我应该进入哪个部门?
申同共设有10大专业团队,并配备“申同学院”独家研发培训课程。 律师在细化分工的同时,打破专业壁垒,不断精进业务能力,真正为客户提供“产品化法律服务”。
Q:申同招聘律师的标准是什么?


一般标准:

1、已取得律师执业证,能独立处理诉讼或非诉案件业务。

2、熟悉上海地区司法机关办案程序,具备一定的市场开拓及维护能力。



特殊标准:

1、不吸烟,不酗酒,无其他不良嗜好。申同人将职业定位为“健康、富足、自由、体面”,健康为首。我们不欢迎嗜烟嗜酒者,这是最苛刻的入职标准。

2、认同律师事务所的管理模式和企业文化。申同期待的理想职业状态是:一群人、一辈子、一职业、一单位、一起变老。


Q:申同对律师有哪些关怀措施?

1、律所位于浦东新区行政中心,交通便利,环境开阔,硬件一流。

2、资深合伙人律师带教,可为青年律师量身定做职业计划。

3、“申同学院”定期培训研讨,助力律师走上职业发展快车道。 

4、健身房,图书馆,每日下午茶,季度生日会,定期团建等。

5、我们鼓励远大的职业理想,并很乐意提供升任合伙人的机会。

6、申同配备统一的公共业务平台及媒体营销资源,更为青年律师提供广阔舞台和曝光机会。

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